Rólunk

  • Mi vagyunk a legnagyobb agilis képesség fejlesztő cég, akik agilis transzformációkat vezetnek a közép-európai régióban: E2E agilis transformációk támogatásának biztosításával, kiváló digitális termékek létrehozásával és innovációs képességek fejlesztésével nagyobb szervezetekben
     

  • Az edUcatet 2016-ban hozta létre egy McKinsey tanácsadó Columbia MBA-vel New York városban, közösen egy egy innovációs stratégiai tanácsadóval, termékfejlesztési szakértővel
     

  • Habár az edUcate viszonylag új, hozzánk tartozik a közép-európai régió legnagyobb tapasztalt agilis coach közössége, összesen több, mint 100 év tapasztalattal agilitásban, innovációban és vállalati vezetésben

  • Számos iparban szereztünk tapasztalatot több skálázott agilis modell gyakorlatba ültetésében ​
     

  • Folyamatosan finomítjuk a megközelítésünket globálisan legmagasabban jegyzett egyetemekkel, digitális startupokkal és a világ egyik vezető menedzsment tanácsadó cégével
     

  • Senior program tanácsadók tervezik a képességépítő programjainkat, akik bármikor képesek csatlakozni a magas prioritású projektjeinkhez

  • A fő célterületünk a közép-európai régió, emellett már az észak- és nyugat-európai, illetve az észak-amerikai piacon is elérhetőek vagyunk

Világszinten vezető szakértők akikkel együtt dolgozunk

Miklos Sarvary

Senior McKinsey Trainer (External),

Professor at Columbia Business School, Digital Leadership program,
Former Dean of Executive education at INSEAD,

Professor at Harvard & Stanford Business Schools,

Founder of Big Data Analytics startup

Stuart Mitchell

Certified Scrum Trainer, presenter

Agile coach, Author

14 years using Scrum

100+ projects coached, 1000+ people trained in Scrum

Amiben hiszünk

Az agilitás előreláthatóvá teszi az innovációt

Az innováció emberekkel kezdődik, nem technológiával

Az agilitás inkább a kultúráról szól, mint a ceremóniákról

Az üzleti sikernek és értékteremtésnek együtt kell megvalósulnia

Habár az innováció egyáltalán nem linearis úton jön létre, ettől még nem lesz kiszámíthatatlan. A tapasztalatok következetes gyűjtése, ötletek kidolgozása és rendszerezett tesztelése hozzásegít a végeredmény kiszámításához.

Helyesen szállítani semmit nem jelent a helyes dolog szállítása nélkül. Az emberközpontú dizájn alapelve a vásárlók igényeiből való kiindulás, nem technológiából.

Az agilis kultúra, gondolkodás és hozzáállás megteremtése a csapatokban sokkal fontosabb, mint a Scrum gyakorlatok bevezetése.

Az innováció csak akkor sikeres ha kielégítünk vele egy vásárlói igényt az üzleti célokat is szem előtt tartva.

A vállalatszintű agilitás csomagban működik

Szükség van a megfelelő tribe struktúrára, vállalati agilis vezetésre, keresztfunkcionális csapatokra, együttműködés – és felhatalmazás-alapú kultúrára és a megfelelő technológiára, hogy a vállalkozás agilisan működhessen.

Támogatjuk az Agnostic Agile Oath-t

AABadgeSolo.png

Tapasztalt agilis szakértőkként és az agilis átállás és transzformáció felelőseiként felismerjük az agilis agnosztikusság fontosságát mindegyik szinten. Ez azt jelenti, hogy egy megoldás nem alkalmazható minden problémára, egy modell nem válasz minden esetre, és a ”mit” és a ”hogyant” a vásárló kontextusához és széleskörű stratégiai elképzeléséhez kell igazítani.

A csapat

Gergely Gacsal

Former Managing director at Addiko Bank (Vienna), Associate Partner at McKinsey, Expertise in management consulting & executive education

Enikő Hegedüs

Cofounder and CEO

Former accenture, KPMG, Inceptech, Columbia Business School, Innovation design NYC, Certified Scrum Master

Dániel Nőthig

Cofounder, Enterprise agile and digital transformation expert, former McKinsey, Columbia Business School MBA

Eszter Tory

Agile transformation lead, Design Thinking and Agile trainer

Milestone Institute, ELTE, Worthy2Note

Dorottya Cséve

Business development expert, Innovation consultant, Agile nd Design Thinking Coach, Former manager at KPMG Advisory, KPMG Auckland

Miklós Vargyas

Senior Agile Coach, Scrum Master, PO mentor, Agile experience of 10 years, Former ChemAxon

Katalin Galambos

Certified coach, consultant & trainer, "Coach of the year 2013", 23 years of leadership coaching and consulting experience

Krisztina Gulyás

Senior Agile Coach and Agile software development expert,
Former Liligo.com, Walt Disney, Lexmark, Isobar, Invitel

Csaba Juhász

B2B Sales Expert
General manager at Capstone Invest, Former wholesale expert at Vodafone, Coca Cola HBC

Luca Veress

Organisational design and process improvement consultant, coach, former MOL and Lufthansa Systems

István Liska

Senior Agile Coach,
Agile transformation expert, Certified Scrum Master,
Former XAPT, SDA DMS

Judit Ködöböcz

Certified Coach, team coach and Agile Transformation expert,
Former Scrum Master and project lead at EON

Roland Szmola

Agile and Digital Transformation lead and mentor, Entrepreneur, Portfolio expert
Former EON, Cisco, Huawei

Zoltán Dósa

Senior Agile Coach and Scrum Master, Software Engineer
Former Chemaxon, Unify

  Barbara Kordás

Business Development Leader,

Senior Consultant & Trainer, Expertise in HR services and Management Consulting

Ádám Birizdó

Digital product expert and consultant, Agile and Design Thinking Coach, 
Former McKinsey Digital Labs, GE, IncepTech

Bence Magyar

Business Analyst,
Former Nmbrs, University of Amsterdam

Ábrahám Livják

Agile Coach and Innovation Consultant, Intrapreneurship expert, Former Saint-Gobain, 
Lund University,

Balázs Bézi

Senior Agile Coach, entrepreneur, Former Scrum Master at Balabit, EPAM

Orsolya Fanni Németh

Senior Agile Coach and Agile transfer expert, Certified Scrum Master, Former Agile beliver at NNG, Docler Holding, Artisjus

Fruzsina Nagy

Communication and Marketing manager, Freelance Social media manager, Former Digital account manager at Be Social

Csaba Schwarczinger

Agile Coach, Former Scrum Master at Lufthansa Systems, Former Product Owner at Sense/Net

Zsolt Horváth

Senior Agile Coach, Agile transformation expert, Former Scrum Master and Product Development Leader at Ericsson

Péter Mészáros

Business Analyst and Agile Consultant,
Former HR Coordinator at BlackRock, GE, Tetra Pak

Kata Mórocz

Soft skills trainer, Business Coach, Organization development consultant, Design thinking coach

  Márk Vargha

Office and people manager, Master of Law, Former Cabinet Office of the Prime Minister, Ministry of Human Capacities

Alejandro Duque

Education management expert
and consultant, communication coach, published author,
Prior experience from the Americas, Europe and Africa

Tanácsadók

Miklos Sarvary

Columbia Business School,
Dean of Executive education at INSEAD, Professor at Harvard and Stanford business schools

Eszter Szabó

15+ys executive experience at GE/government/boards, Founder of Women/Business/Angels, Angel investor

Csaba Juhász

Country Manager at Glencore Agriculture Hungary for 22 ys, Prior experience incl. trade and production management

Imre Hild

Serial entrepreneur, accelerator, Managing Partner at Global Traction, OTP Életjáradék CEO, US MBA holder

János Babos

CEO of Process Solutions, Faculty at CEU, Supervisor board member at Joint Venture Association

Mike Glover

33 ys in advising & building businesses, 20 ys as a partner with KPMG. Chartered Accountant at 21, restless striver for fair and effective leadership ever since
Say hello
  • 48184b82fb2da328a33de57f4c2e6d22 2 2
  • 48184b82fb2da328a33de57f4c2e6d22 2
  • 48184b82fb2da328a33de57f4c2e6d22
hello@edUcate.Business
+36 20 52 99 700
19 Pozsonyi út, 1137, Budapest, Hungary
A  kommunikáció kulcsfontosságú, különösen a mi munkánkban. Lépjünk személyes kapcsolatba!